
Фото: Михаил ФРОЛОВ. Перейти в Фотобанк КП
Стало известно, кто в Беларуси каждый месяц на работе получает на 112 рублей больше, сообщили на ОНТ.
В Федерации профсоюзов Беларуси напомнили, что бонусы для молодых специалистов делят на две категории. Одни бонусы предоставляются компаниям и организациями, другие - гарантированы государством. Главное, чтобы молодой специалист был трудоустроен по специальности.
Еще для молодых специалистов с 1 января 2026 года применяют налоговый вычет - 860 рублей.
- Это означает, что чистый доход молодого специалиста, который поступил в организацию по распределению, будет ежемесячно увеличиваться на 112 рублей, - отметил Дмитрий Алексейчик, начальник главного управления социального партнерства и трудовых отношений Федерации профсоюзов.
Кроме того, на каждом предприятии предусмотрен свой перечень возможных льгот по коллективному договору. Они включают решение жилищного вопроса, надбавки к окладу, ощутимые единовременные выплаты, вернувшимся на работу после армии, продлившим контракт, матпомощь к отпуску и его продление, наставник в помощь и другие.
- В предоставлении бонусов молодым специалистам у предприятий ограничителей нет, - констатировал эксперт.
Еще белорусский психолог сказала, как понять, что нужно увольняться с работы.
И мы писали, что некоторые белорусы могут получить доплату, работая непостоянно.
Еще Минобразования сообщило, что 45% первокурсников будет учиться на этих трех специальностях. Кроме того, Минобразования заявило о конкурсе до трех человек на место у платников в Беларуси.